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同工同酬辞职需要给违约金么
时间:2025-04-10 23:39:43
答案

同工同酬辞职不需要给违约金。

一般情况下,员工主动辞职不需支付违约金。劳动合同法规定,转正以后的员工如需辞职,应该提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。

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