根据国家法律规定，《劳动法》和《社会保险法》等法律法规中均有规定企业应该为员工提供法定的带薪护理假，最长不超过3天。而且并没有规定法定护理假一天的起止时间。不过，根据大多数企业的规定，员工在享受带薪护理假时通常需要提前向雇主请示，并在请假前告知请假的时间、原因以及假期所需天数，并得到雇主的批准。